面对基层治理中资源分散、服务供给不足等共性问题，苏州相城区以党建为抓手探索新的社区服务模式。2025年12月，区委组织部启动“银发先锋”计划，选派28名经验丰富的退岗干部担任小区党支部书记。建元社区裕沁庭东区党支部书记戴春红到任后——用三个月时间走访摸排——梳理出居民反映较集中的文化服务短缺、便民设施不足等6类问题。此次新春活动正是围绕这些痛点开展的针对性服务。
基层治理既需要制度层面的“硬支撑”，也离不开贴近生活的“软连接”。从一纸春联、一次义诊、一次走访等具体行动中，既能看到党组织统筹协调的效率，也能感受到服务下沉带来的温暖。把群众身边的“小事”办实，把多方力量从“散点”串成线，才能不断增强治理的韧性与活力，让美好家园建设在可感可及的变化中开展。