阿里的Qwen团队这两天有点动静，大家都在议论纷纷。阿里云CTO周靖人领导的通义实验室给整个团队搞了个架构大调整，好多核心负责人都相继离开了。林俊旸在他的社交账号上发了一条"me stepping down. bye my beloved qwen"，消息一出，技术圈炸锅了。同天还走了一位后训练负责人郁博文，而Qwen Code项目前负责人惠彬打算在2026年1月去Meta。林俊旸要把惠彬原来的位子给接手了。 知情人士透露，这次的变动跟通义实验室新搞的组织架构调整有很大关系。Qwen团队原本是一条龙服务的模式，负责从预训练、后训练到文本生成还有多模态处理的全套工作，现在要拆分成好几个独立的小团队。这种水平分工的模式直接让林俊旸的权力缩水了很多。他从2025年就开始强调要保持预训练、后训练还有基础设施团队紧密合作，跟现在拆分开来的做法完全不一样。 林俊旸、郁博文还有惠彬这三个骨干，都是阿里自己招来的学校生，从加入公司那天起就跟着做模型研发了。行业里现在有两种玩法在竞争：一种是垂直整合强调全链条协作；另一种是水平分工讲究效率提升。Qwen这次的调整正好反映了科技公司在技术路线和组织管理上的博弈。这事儿肯定会影响阿里通义系列模型以后怎么发展。