这个春节前后，黎平县委县政府可没闲着，专门把就业服务当成头等大事来抓。虽然是为了巩固脱贫成果，全面推进乡村振兴，但从根本上说，这是老百姓最关心的头等大事。只要把就业问题解决好了，大家的日子才能过得安稳踏实。 县里的主要领导亲自出马，跑了坝寨、永从、平寨、孟彦好几个乡镇，实地调研了解情况。他们发现返乡的劳动力特别多，得赶紧想办法。于是开了不少专题会，现场办公解决问题。把这些信息汇总起来后，就开始部署工作。县里要求每个部门都得把返乡人员信息记清楚，好让政策宣讲到位。为了让这个工作真正落实下去，县、乡、村三级的一把手都签了责任书。 黎平现在有了个新招儿叫“1311”就业服务模式。就是说不管谁来求职，都至少给他做1次职业指导、3次岗位推荐、1次免费技能培训的信息还有1次政策宣讲。这就像是贴心小管家一样陪着找工作的人。光这一项就已经给超过两千名返乡人员提供了服务。同时他们还用抖音、微信小程序搞“直播带岗”，还办线下招聘会。 这次活动光在浙江省和福建省就组织了工作组去走访了。他们不仅去工厂看工人干活累不累、吃的好不好，还给在浙江福建工作的145名老乡发了“暖心包”，一共开了8场座谈会，还跟那边签了2份劳务协议。 黎平县这次一共储备了366个县内的岗位和1120个省外的岗位。“黎即聘”这个微信小程序和“黎平就业”的抖音号成了大家找工作的好去处。不管是在省外还是在县里干活的重点人群，当地干部都会去看望慰问。 这一系列举措可不光是为了数字好看，而是真正把老百姓的事放在了心上。未来他们还打算继续优化服务体系，让大家的工作更有奔头。 未来他们还打算继续优化服务体系，让大家的工作更有奔头。 这就是贵州省黔东南苗族侗族自治州黎平县这两年在就业服务方面做的一些实实在在的工作。