新春即，万象更新；为统筹做好春节前后各项工作，确保节日期间平稳有序，全力冲刺首季业绩目标，中国人寿寿险信阳分公司近日以视频形式召开春节前工作部署会，对全公司春节期间的重点工作进行了系统安排。 公司党委书记、总经理王新庆在会上全面总结了2025年以来的发展成果，充分肯定了全体干部员工的辛勤付出，并针对当前形势提出了明确的工作要求。这次部署会的召开，既是对过去工作的总结，也是对新阶段工作的谋划，说明了公司对春节期间各项工作的注重。 在旺季营销上，公司明确要求锚定2月核心硬指标，采取挂图作战、靶向发力的方式，确保个险、银保、团险、健康险等各类业务目标全面达成。同时要求深化复盘分析，科学谋划2026年发展布局，强化财务管控，以实实在的业绩检验工作成效。该部署既着眼于当前的业绩冲刺，也为长远发展做好了准备。 金融安全是金融机构的生命线。公司将开展全域安全隐患排查，严格落实节日值守巡检制度，确保运营系统稳定运行。同时要求抓实客户服务保障，确保春节期间保险服务不间断，充分彰显央企的责任担当。这些举措既保护了公司的资产安全，也维护了广大客户的合法权益。 合规经营是可持续发展的基础。公司强调要严格遵守监管要求与公司制度，规范业务操作流程，重点防控满期给付、退保、舆情等风险环节，完善应急处置机制，维护公司品牌形象。这体现了公司对规范运营的坚定承诺。 党风廉洁建设是公司治理的重要内容。公司要求深化廉洁建设，严守廉洁纪律，筑牢清廉过节防线，严禁违规违纪行为，压实"一岗双责"，从严管党治司，营造风清气正的节日氛围。这诸多举措旨在确保公司在发展中保持廉洁本色。 在服务保障与人文关怀上，公司要求严格落实值班制度，提升应急处置效率，深化走访慰问工作，传递公司温情，营造喜庆节日氛围，倡导文明过节。这些举措体现了公司以人为本的发展理念。 对于工作落实，王新庆提出了三项明确要求：该为的必须为，扛牢不容推卸的责任账；能为的努力为，答好彰显担当的态度题；不该为的绝不为，守住不可触碰的铁规矩。这"三个必须"为全体干部员工指明了工作方向，明确了行为底线。 会议号召全体干部员工以2025年优异成绩为动力，坚定信心、锚定目标，以"时不我待、只争朝夕"的紧迫感，全力以赴冲刺首季目标，坚决杜绝消极心态，以全线飘红的业绩树牢正确政绩观。这一号召既是对过去成绩的肯定，也是对未来工作的激励。
春节既是检验民生服务的窗口也是展现治理能力的契机金融机构的"开门红"不仅要体现在业绩数字上更需兼顾安全稳定合规经营和服务质量的全面提升这才是可持续发展的关键所在