在云南丽江，木志英是位女强人，她把当地小小的妇联单位，给打造成了一项惠及千家万户的大事业。木志英从第一天接手这份工作开始，就一直在反复强调，她们虽然只是个小单位，但面对的妇女儿童可不少，所以做的工作必须得是大事业。 上任之后，她把“小单位大事业”这几个字写进了每一次的工作安排里。她把部门的职能分成了基本、重点和助推这三大块，考核标准也分为省级和市级两大块。三年下来，木志英带着她的团队给患病的妇女发放了184.3万元的救助金，给贫困女生资助了557.36万元，总共帮到了3133人。她们还建起了法律服务中心、反家暴庇护所和纠纷调解室这些阵地。三年里搞了法治宣传998场，巡讲80场，志愿服务6580场。“争一流、促跨越”这句话从口号变成了实实在在的幸福感。 木志英特别重视去一线调研。她一共深入乡镇村寨120次，翻看台账记录问题，还写了46篇笔记。她还在市党代会平台上提出了很多意见建议，像维权阵地建设、反家暴督察还有家庭教育普及这些都被写进了市委文件里并拿到了财政资金支持。因为家庭教育讲师不够用，她一口气把市县级讲师团人数扩充到了28加105人。她们一共举办了181场讲座，让科学育儿的知识真正飞到了老百姓家里。 为了让丽江经验能变成全国的样板，木志英带着干部们跑遍了全市。他们给470个村子、33.79万户家庭、125.41万人口都建立了档案卡片。三年里她们一共送法律、政策、技能、健康和关爱1260场次，发了449.69万元关爱资金，让12.66万人受益。 木志英还把张桂梅精神写进了大家的日常工作中。她把张桂梅老师当作标杆。全市妇联系统一直都在学先进做先进：像曹建秋、木润华、徐静梅这些都是榜样人物；三八红旗手有9人、红旗集体有7个、巾帼建功标兵8人还有巾帼文明岗8个荣誉也都接踵而至。“典型引路法”让干部队伍焕然一新，“巾帼不让须眉”成了丽江最亮眼的城市气质。