在推进社会主义现代化建设的新征程中，如何纠正少数干部急功近利、脱离实际等政绩观偏差，已成为新时代党建工作的重要课题。长沙作为中部地区重要增长极，率先在全省开展系统性政绩观教育实践，其做法具有示范意义。当前，个别地区仍存在重显绩轻潜绩、重形式轻实效等问题。湘江新区党工委专项调研发现，政绩观偏差多由理论学习不深、考核机制不完善、群众监督渠道不畅等因素叠加导致，容易引发资源配置失衡、政策执行走样等后果，影响“十五五”规划高质量实施。
政绩写在纸上不如落在地上，口号喊得响不如群众说得好。把正确政绩观内化为价值追求、外化为制度约束、固化为工作习惯，才能在“十五五”新起点上把握发展主动权，以经得起历史和人民检验的实绩，推动高质量发展行稳致远。