天津市滨海新区人力资源和社会保障局最近给在天津市滨海新区的企业送去一个好消息：今年他们要给企业“跨省揽才”，把更多人请到这里来干活，帮助企业尽快恢复生产。这个计划是在2026年举办的，他们专门组织了队伍去河北省易县和张北县举办了一场招聘会。这次招聘会共有27个地区的人力资源市场给滨海新区企业提供了支持。天津统实饮料有限公司的人事主管王媛媛表示，通过这个招聘会，他们可以更有针对性地找到需要的人才。这次招聘活动给天津市滨海新区的企业带来了很大帮助，还吸引了540多人达成了初步就业意向。天津利德船务工程有限公司的人事主管李雅楠说，这次来参加招聘会是为了填补他们在春节后新订单的一线用工缺口。他们已经有近20人达成就业意向了。这个计划也让更多求职者有机会找到工作岗位，吸引了7600多名求职者前来咨询。这些岗位涵盖了电工、数控车工、自动化设备工程师、厨师和销售等。为了更好地满足企业需求，滨海新区还计划这个月在各开发区、街镇、人力资源产业园举办31场线上和线下招聘活动。他们还会赴山西省长治市、青海省黄南州等地，走进南开大学、天津大学、吉林大学、武汉大学等高校举办专场招聘会。这个计划不仅帮助企业解决用工难题，也为易县和张北县的劳动者提供了就业机会。这个活动还有助于落实京津冀协同发展战略。这次活动中还有20个岗位专门针对工科毕业生进行招聘。通过这次行动，滨海新区希望给企业提供更多优质人才资源。这个计划也给更多求职者提供了机会和选择。这次行动得到了南开大学和吉林大学等高校毕业生的积极响应。天津利德船务工程有限公司也通过这次行动找到了20个合适的员工填补了一线岗位空缺。天津统实饮料有限公司也通过这次行动找到了一些适合自己公司发展的人才。这次活动还有一个重要目标是为了促进经济发展和社会稳定。通过这次活动，滨海新区希望给更多人创造就业机会和改善生活质量。这个计划还体现了政府对于就业问题的重视和关注。这个活动为企业和求职者搭建了一个很好的沟通平台。这次活动得到了众多企业和求职者的积极参与和支持。天津利德船务工程有限公司也通过这次活动为自己的企业未来发展奠定了基础。天津统实饮料有限公司也通过这次活动为自己的企业未来发展找到了更多合适的人才资源。这个计划不仅促进了经济发展，也推动了社会进步和人民幸福生活水平的提高。