以教育温度给城市发展高度加一把力。根据3月2日的报道，有个叫孙连宇的记者提到，雷锋精神正和3月2日这天发生的沈阳中小学开学日联系在一起。刚进校门的孩子们就被各种不同风格的“开学第一课”吸引了眼球：有的通过讲雷锋故事，让榜样的力量不知不觉地影响学生；有的朗读雷锋日记，让红色基因流传下去。不论是这些修身养性的必修课程，还是充满特色的选修科目，都把新学期的序幕给拉开了。这种从教室开始，最终走向学生成长的教育仪式，不只是让他们开始学习新知识，更是让大家看到沈阳这座城市对于教育的用心程度。 把目光从学校里面移开来看，真正的工作往往都是在课堂之外做出来的。沈阳人对教育的重视是从每一天都开始的：刚刚过完的寒假，“学校放假、社区开学”这种活动把所有区域都给覆盖了，许多社区都把学雷锋活动融进了其中。那些放了假还没休息的社区工作者，还有那些主动义务服务的志愿者们，用实际行动给孩子们上了一堂没有下课铃声的“大思政课”。放假期间，“名师在线”这样的公益课堂全部向大家开放；到了开学前，有关部门给校车做全面检查，交警和城管一起去排查学校周围的环境问题，确保大家安全出行。 这个时候看这个场景，教室里讲的雷锋故事和外面那些“雷锋传人”，互相照应着形成了一道特别的风景。这些看起来琐碎但却很扎实的“课外功夫”，就是沈阳对待教育的态度和对未来的判断标准。在寒假里有人帮忙带孩子、有名师辅导学习、上学放学的路上也不用担心安全问题……当这些小事情都被处理得很好的时候，解决的不仅是无数家庭的眼前烦恼，更是留住城市人才的长远问题——对于年轻家庭来说，好的教育保障就是他们愿意留下来的信心基础；对于企业来说，完善的公共服务就是它们愿意扎根在这个地方的信心来源。 雷锋精神那种“常学常新”的特点已经悄悄变成了营商环境里最吸引人的核心内容。营商环境不光是政策优惠和审批速度快这些东西，还包括这座城市平常运转中传递出来的安全感。沈阳把对教育的关心变成了日常习惯、常做常新，搭建起了一个完整的教育保障链条体系。这体现出了一种非常实在的治理逻辑：想要吸引人才投资就要从照顾好每个家庭的日常生活开始；想要优化营商环境就要从办好每一件老百姓关心的实事起步。 功夫是在课堂外面下的功夫，格局就是在城市里的大格局。沈阳的“开学第一课”是一场从老百姓的生活出发、最终促进城市发展的深层实践——用教育的温暖去除人们的后顾之忧，用保障的程度夯实人才的基础，用服务的精确程度提升城市的抗风险能力。为什么沈阳愿意在大家看不到的“课外”方面下这么大功夫？因为它培育出来的是人和城市相互成全的长久活力。新学期是个新起点。希望每一个学生都能朝着阳光生长得更好；也希望这座城市能用教育的温暖去建设发展的根基。