天津精测半导体技术有限公司就在这次南开大学的双选会上，给现场3000多名学生展示了他们的实力。他们的展位前围满了咨询的学生，因为这个行业变化特别快，公司急需像物理、光学、材料这类专业的人才。闫泽阳是上海精测的招聘负责人，也是南开的校友，他说他们不仅想要有专业素养的人，还更看重那些有跨学科逻辑思维、能适应智能时代节奏的复合型人才。像南开大学数字经济专业的姬耀飞就是个例子，他的复合专业背景让他在求职时很有优势。 南开大学把2026年首场校园双选会安排在3月19日的八里台校区张长江风雨操场举行。这是“金三银四”的春招黄金季，400多家来自信息技术、集成电路、智能制造等多个领域的用人单位汇聚一堂，给2026届毕业生提供了一万多个岗位。天津方面也同时启动了“组团式”招才引智活动，和南开大学党委副书记曲明军还有天津市人力资源和社会保障局副局长郑巴音一行来到现场交流。 这几天大家都在讨论AI怎么改变世界。南开大学就在用AI技术来赋能学生就业服务。学校在一站式学生社区里设了静音面试亭，学生还能通过“神笔简历”“智面星”这些AI体验平台来优化简历和练面试。南开大学学生就业指导中心负责人表示，双选会是学校全周期就业服务中的关键一环。他们会继续加强生涯教育和就业指导工作。 3月19日那天，还有不少地方组团“送岗入校”，比如天津、厦门、扬州等地都带着高新技术、专精特新企业过来了。除了待遇好，各地的引才政策也很吸引人。南开大学学生就业指导中心负责人说这种模式把学校、政府和企业三方的力量聚在了一起，能让毕业生更好地适配产业发展需求。 经济学院的黄晨薇硕士打算留在天津工作，“一小时交通圈”让她觉得资源获取很方便。她觉得在天津生活质量高，职业发展可能性也多。很多单位都在展位显眼处标注“高精尖”“行业领先”，还有企业直接带着产品和创新奖项证书现场招揽人才。丛敏编辑报道说这些毕业生手持简历穿梭其间认真比对招聘要求。 天津人力资源和社会保障局、南开大学党委、南开大学学生就业指导中心这些机构都参与到了这次活动中来。“组团式”招聘让毕业生的就业“朋友圈”拓宽了不少。南开大学数字经济专业的姬耀飞觉得自己的复合专业背景是个加分项，“本科期间不仅学了经济学理论，还系统学过编程、数理统计这些技能”，“这让我实习时上手快，面试时思维更开阔”。 活动现场井然有序，手持简历的毕业生们在展位间穿梭咨询。“智慧就业”飞书小程序也给大家提供了在线服务。赵雅莉是化学学院的硕士毕业生，“我的这份简历改了好几轮”，“学校提供的生涯咨询服务帮我缓解了焦虑”，“还能精准支招”。 曲明军副书记和郑巴音副局长在现场鼓励更多优秀人才留津施展才华干事创业，“为天津产业发展提供强有力的人才智力支撑”。闫泽阳表示对“新质人才”的需求非常迫切。 新质生产力的壮大释放出了对人才的迫切需求。南开大学学生就业指导中心负责人表示“这种模式促进了人才流向与产业导向的高效适配”。“一小时交通圈”极大便利了资源获取。