就业是民生之本，也是经济运行的"稳定器"。春节前后是用工需求集中、人员流动频繁的关键时期，如何让岗位供给更精准、求职渠道更畅通、就业服务更贴心，成为地方稳就业工作的重要课题。临沂市以"乐业临沂"现场招聘会为抓手，推动用工需求与劳动供给高效匹配，提升公共就业服务的精准度。
在高质量发展背景下,就业工作已从单纯追求数量向质量效益并重转变。临沂的实践表明,破解就业难题既要做好现场招聘这样看得见的服务,更要构建可持续的制度保障。当政府服务供给与市场需求实现同频共振,"稳就业"这项民生工程才能真正落地见效。