近日，某市中医院新任院长杨明履职首日遭遇的"接风宴"事件引发关注。杨院长到任后婉拒了办公室主任陆子明推荐的秘书人选，表现出谨慎的用人态度。然而中午的接风宴上，陆子明以"食堂不够体面"为由，将接待安排在一家常去的饭店，暴露出公款吃喝的老问题。
一顿接风饭看似平常，却常常是作风问题的开端。能否将欢迎热情控制在制度范围内，将人情往来保持在必要程度，让沟通回归工作本身，是检验单位管理能力的重要标准。对公立医院来说，守住餐桌上的底线，才能守住公信力和生命线。
近日，某市中医院新任院长杨明履职首日遭遇的"接风宴"事件引发关注。杨院长到任后婉拒了办公室主任陆子明推荐的秘书人选，表现出谨慎的用人态度。然而中午的接风宴上，陆子明以"食堂不够体面"为由，将接待安排在一家常去的饭店，暴露出公款吃喝的老问题。
一顿接风饭看似平常，却常常是作风问题的开端。能否将欢迎热情控制在制度范围内，将人情往来保持在必要程度，让沟通回归工作本身，是检验单位管理能力的重要标准。对公立医院来说，守住餐桌上的底线，才能守住公信力和生命线。