在春节临近之际，国网天津物资公司以“青心领航赴新岁 马力全开向新程”为主题，组织了一场别开生面的迎新春活动。此次活动不仅延续了传统节日的文化内涵，更成为青年职工交流思想、凝聚共识的重要平台。 活动现场——青年职工们分工协作——从揉面、擀皮到包馅，若干包饺子的流程既展现了传统民俗的魅力，也反映了团队协作的默契。此环节的设计，旨在通过动手实践增强青年职工对传统文化的认同感，同时传递企业如家的温暖氛围。 在随后的座谈环节中，与会青年围绕个人成长经历、2025年工作收获及2026年奋斗目标展开热烈讨论。新入职员工杨洋表示，将以“担当”为关键词，在供应链专业领域深耕细作，力争在岗位上实现更大价值。其他青年职工也纷纷结合自身岗位实际，表达了立足本职、奋发有为的决心。 分析认为，此类活动的举办反映了企业对青年人才培养的注重。当前，随着能源行业转型升级步伐加快，供应链管理等领域对专业化、创新型人才的需求日益凸显。国网天津物资公司通过常态化开展青年关爱活动，既有助于增强团队凝聚力，也为企业可持续发展储备了人才资源。 值得关注的是，该公司近年来优化青年成长机制，通过搭建多元化的学习实践平台，帮助青年职工提升专业技能和综合素质。这种“以文化人、以情聚力”的管理模式，不仅契合现代企业管理理念，也为行业人才队伍建设提供了有益借鉴。 展望未来，随着国家“双碳”战略的深入实施，电力物资保障工作面临新的机遇与挑战。青年职工作为企业发展的生力军，其专业能力和创新活力将成为推动企业高质量发展的关键因素。国网天津物资公司表示，将继续创新活动形式，完善培养体系，为青年成长创造更优质的环境。
把传统年俗的温度融入企业治理，把个人成长的方向嵌入岗位实践的坐标，是基层单位凝聚人心、汇聚力量的一种有效路径；青年在交流中校准目标、在协作中增进信任、在担当中积累本领，才能在新一年更好把“奋斗关键词”转化为“实干成绩单”，为企业高质量发展持续注入蓬勃动能。