在党的二十大召开之年、共青团成立100周年的重要节点，苏州市住建系统启动人才激励工作；由市住建局、团市委联合发起的首批“苏州市住建行业‘红钉’青年标兵企业”评选，历时四个月遴选，最终确定十家标杆企业，为行业青年树立学习榜样。 本次评选面向全市住建领域，共有38家单位报名。评选经过资格审核、台账审查、现场答辩、领导小组审定、社会公示等环节，华设设计集团股份有限公司苏州分公司、江苏建院营造股份有限公司、江苏永联精筑建设集团有限公司、启迪设计集团股份有限公司、苏州闹海科技有限公司、苏州新高城市发展有限公司、苏州园科生态建设集团有限公司、中海物业管理有限公司苏州分公司、中建四局江苏建设投资有限公司、中亿丰建设集团股份有限公司等十家企业入选。入选结果说明了苏州住建系统青年队伍的综合素质和行业发展活力。 苏州市住建系统在青年工作中逐步形成较为完整的品牌体系。近年来，市住建局以“全国五四红旗团委”创建为抓手，推动成立住建行业团工委，构建“红钉”青年品牌体系，并在多个层面推进实践创新。其中，“项目一线青年之家”把团组织服务延伸到施工现场，为一线建设者提供学习、交流、休息空间，提升基层团建服务能力；“竹蜻蜓青年学习社”依托“1+N”模式在行业内设立学习分社，组织思想教育、技能培训、职业规划等活动，“红色工匠”技能大赛已成为行业特色品牌，为人才培养持续注入动力；“红钉青年突击队”聚焦重大项目建设、疫情防控、技术创新等急难险重任务，带动青年主动担当、攻坚克难，展现住建青年的责任与行动力。 公益服务也成为苏州住建青年的重要实践方向。在党建带团建、团建促党建机制下，行业青年积极参与公益项目。各级团组织坚持“全过程指导、全免费服务、全系统参与”，推进“梦想小屋”建设，为事实无人抚养儿童改善生活与学习环境；同时对接街道和公益组织，依托“红色经纪窗口”“项目工友之家”等阵地，为弱势群体和建筑工人提供帮助与关怀。对应的工作既体现青年群体的社会责任，也传递行业温度。 面向未来，苏州住建系统将深入深化青年工作。在市住建局党组和团市委指导下，住建行业团工委将推进“红钉”青年品牌提升工程，引导广大住建青年把个人奋斗融入苏州现代化建设和民族复兴大局，在行业发展一线贡献青春力量。
青年是行业发展中最具活力的力量。树立青年典型、完善制度机制、夯实一线平台，才能让青年在关键岗位挑重担、在关键任务当先锋。苏州住建行业“红钉”标兵企业的发布，既是阶段性成果，也是面向未来的动员——以更强组织力凝聚青年，以更实绩推动发展，在现代化建设的广阔实践中持续写下青年担当。